Quốc hội Đức phê duyệt cải tổ lương hưu lớn dưới thời Thủ tướng Friedrich Merz

Quốc hội Đức (Bundestag) vừa chính thức thông qua gói cải tổ lương hưu toàn diện (Rentenpaket) sau nhiều tuần tranh cãi gay gắt. Dự luật do chính phủ của Thủ tướng Friedrich Merz đề xuất nhằm giải quyết tình trạng thiếu hụt lao động và đảm bảo an sinh xã hội cho người dân Đức.

Bối cảnh và sự chấp thuận của Bundestag

Quốc hội Đức (Bundestag) đã chính thức thông qua chính sách cải tổ lương hưu (Rentenpaket) do chính phủ liên bang đề xuất vào sáng nay. Chính sách này đã gây ra nhiều tranh cãi trong nội bộ chính phủ và quốc hội suốt những tuần qua, chủ yếu xoay quanh vấn đề tài chính dài hạn.

Số phiếu ủng hộ cao (318) từ các nghị sĩ thuộc đảng cầm quyền đã đảm bảo dự luật được thông qua, một kết quả thường được gọi là “đa số Thủ tướng” (Kanzlermehrheit).

Nếu được Hội đồng Liên bang (Bundesrat) đồng thuận vào ngày 19 tháng 12 năm 2025, dự luật sẽ chính thức có hiệu lực từ ngày 01 tháng 01 năm 2026.

Những điểm chính của chính sách cải tổ lương hưu mới

Gói cải tổ lương hưu này tập trung vào ba trụ cột chính nhằm tăng cường sự ổn định tài chính và khuyến khích lao động sau tuổi nghỉ hưu.

Mütterrente: Hỗ trợ tiền hưu cho cha mẹ nuôi con

Một trong những thay đổi quan trọng nhất là chính sách Mütterrente (Tiền hưu dành cho cha/mẹ nuôi con). Theo đó, thời gian nuôi dạy con sinh trước năm 1992 sẽ được ghi nhận lên thành 3 năm. Điều này đồng nghĩa với việc số điểm tính lương hưu (Rentenpunkte) được cộng thêm 0,5 điểm, mang lại lợi ích tài chính lớn hơn cho thế hệ phụ huynh này.

Chương trình lương hưu chủ động và thị trường lao động

Chính phủ của Thủ tướng Friedrich Merz cũng khởi động chương trình “lương hưu chủ động” nhằm khuyến khích người về hưu tiếp tục tham gia thị trường lao động.

Theo chính sách mới, người về hưu có thể đi làm thêm 2.000 euro mỗi tháng mà không phải chịu thuế thu nhập cá nhân. Khoản này tương đương với mức thu nhập miễn thuế là 24.000 euro mỗi năm.

Chính phủ Đức kỳ vọng chính sách này sẽ giúp khắc phục đáng kể tình trạng thiếu hụt lao động có tay nghề trong nước, đồng thời tận dụng kinh nghiệm của lực lượng lao động lớn tuổi.

Duy trì chỉ số mức lương hưu chuẩn (Rentenniveau)

Chỉ số mức lương hưu chuẩn (Rentenniveau) sẽ được giữ ở mức cố định 48% thu nhập trung bình cho đến năm 2031.

Việc duy trì chỉ số này là một điểm gây tranh cãi lớn. Điều này là do chính phủ có thể cần sử dụng tiền thuế để cân bằng quỹ bảo hiểm hưu trí khi cần thiết, đảm bảo mức lương hưu không giảm dưới 48% thu nhập trung bình, điều này gây áp lực lên ngân sách quốc gia và thế hệ trẻ.

Hiểu rõ về cách tính lương hưu ở Đức

Rentenniveau được tính theo công thức:
Rentenniveau = Standardrente / Durchschnittseinkommen x 100.

Standardrente là mức tiền lương hưu trung bình của một người lao động giả định đã đóng đủ 45 năm bảo hiểm hưu trí với mức thu nhập trung bình toàn quốc.

Durchschnittseinkommen là số tiền thu nhập trung bình hàng năm của tất cả người đang đóng bảo hiểm.

Chỉ số Rentenniveau chỉ là công cụ để chính phủ và các bộ ngành đánh giá và cân chỉnh cần thiết cho quỹ hưu trí quốc gia. Nó không phải là chỉ số phần trăm mà mỗi người có thể tự tính được mức lương hưu thực tế của mình.

Công thức để tính mức lương hưu thực tế hàng tháng cho người nghỉ hưu khá phức tạp và phụ thuộc vào nhiều yếu tố:

• Entgeltpunkte: Số điểm lương hưu dựa trên mức thu nhập hàng năm của người nghỉ hưu so với mức thu nhập trung bình của tất cả người đóng bảo hiểm.
• Zugangsfaktor: Chỉ số thời điểm nghỉ hưu. Nghỉ hưu đúng tuổi quy định sẽ bằng 1; nghỉ sớm bị trừ 0,3% mỗi tháng; nghỉ muộn được cộng 0,5% mỗi tháng.
• Aktueller Rentenwert: Mức lương hưu trung bình do bảo hiểm tính toán dựa trên tình hình kinh tế quốc gia, ví dụ năm nay là 40,79 Euro.
• Rentenartfaktor: Hệ số thể loại lương hưu, áp dụng tùy thuộc vào loại hình hưu trí (ví dụ: nghỉ hưu đúng tuổi bằng 1,0; lương hưu góa vợ/chồng bằng 0,55).

Ví dụ, một người đóng bảo hiểm hưu trí đủ 45 năm với mức thu nhập đều đặn 3.000 euro (trước thuế) hàng tháng, nếu đến tuổi nghỉ hưu theo quy định hiện nay sẽ nhận được khoảng 1.342,92 euro tiền lương hưu.

Sau khi trừ thuế thu nhập và bảo hiểm y tế, số tiền thực nhận (netto) sẽ vào khoảng 1.200 euro.

Theo các chuyên gia kinh tế Đức, để có cuộc sống thoải mái, một người cần có nguồn thu nhập duy trì khoảng 70% so với mức thu nhập khi còn đi làm.

Thu Phương ©Báo TIN TỨC VIỆT ĐỨC

 

 

---